Партнеры

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Информационный партнер









Технический партнер


 

Предстоящие мероприятия
ОТЧЕТ — III всероссийский CIO Конгресс 7Холмов
28 марта 2014г. - Конференция 1C счастливы вместе 2

Отчет о тематической конференции "1С:Счастливы вместе! 2 сезон"
(ссылки на фотоотчет и презентации — внизу)

 

III CIO Конгресс

 30 - 31 мая 2014 г.
г. Киров
III CIO Конгрессе "7 Холмов"
Приглашаем принять участие в III CIO Конгрессе "7 Холмов"!
Дата проведения: 30 - 31 мая 2014 г.
Место проведения: г. Киров, ул. Герцена 50, конференц-зал

Прошедшие мероприятия
ОПРОС - Конференция 1С

 28 марта Конференция "1С: Счастливы вместе! - 2 сезон"
Стартовал ОПРОС по темам мероприятия!
По сложившейся традиции, в преддверии новой конференции проводим опрос среди сообщества нашего Клуба. 1С - самая распространённая система в бизнесе, вызывающая множество острых вопросов. Предлагаем выбрать наиболее интересные, на Ваш взгляд, темы для обсуждения. Ждём Ваших голосов на форуме Клуба!
ПРИНЯТЬ УЧАСТИЕ В ОПРОСЕ
Предлагайте новые темы, новых спикеров, новых модераторов, новые форматы общения!

Эволюция ИТ-инфраструктуры

 

За последние годы инфраструктура ИТ концептуально изменилась: виртуализация, облака, мобилизация... На нашем консилиуме мы постараемся найти компромис между современными трендами ИТ-инфраструктуры и реальностью их применения в текущей действительности

Практический курс - Управление ИТ в компании и карьера CIO

Практический курс: «Управление ИТ в компании и карьера CIO»
 
Автор и ведущий курса: Дмитрий Иншаков, ИТ-директор PWC в России
 
Организаторы: Проект Союза ИТ-директоров России «Высшие курсы ИТ-директоров» и CIO Клуб Кировской области*
 
 
 
С НОВЫМ ГОДОМ!
7-14 ноября - Опрос среди ИТ-руководителей региона

Опрос "Кадровые компетенции" проводится с 7 по 14 ноября

Ответьте на сдедующие вопросы:

1. Перечислите компетенции, по которым Вам было бы удобнее отбирать (фильтровать) студентов и выпускников. 
Наилучший вариант, на наш взгляд —  "копипаст" этих компетенций из должностных инструкций младших ИТ-должностей.

2. Разделите эти компетенции, по возможности, на Профессиональные и Личностные


5 ноября в 18:00 - Совет CIO Клуба
Уважаемые коллеги, приглашаем Вас на совет Клуба!
 
  Повестка:
  1. Подготовка к конференции: "ИТ инфраструктура и железные решения современности" (рабочее название). Формирование контента;
 
  2. Разработка предложений В.Н. Пугачу для формирования мероприятий и механизма для   привлечения студентов и выпускников ВУЗов на предприятия. Формирование списка компетенций;
 
  3. Мастер-класс "Взаимодействие с кадровой службой" по материалам Андрея Канашина, главного специалиста по организационному развитию ОАО Галополимер. Ведущая: Марина Корнеева, HR-директор Россмед.
Отчет об авторском тренинге Дмитрия Иншакова, CIO компании PwC

 С 4 по 7  сентября в Кирове, прошел авторский курс Дмитрия Иншакова(ИТ-директор международной консалтинговой компании PricewaterhouseCoopers) по управлению информационными технологиями, в программу вошли темы: управления ИТ-сервисами, службой технической поддержки (service desk), информационными системами, персоналом, бюджетом и ИТ-инфраструктурой. 

Курсы проходили в здании Кировского Центра Информационных Технологий, который радушно принял слушателей из числа ИТ-руководителей государственных и коммерческих учреждений Кирова и Сыктывкара. Необходимо отметить, высокую оправданность ожиданий слушателей не только от формальной части, но и от  обмена опытом на кофе-паузах и обедах. Опыт Дмитрия Иншакова, который приехал с одним из своих учеников – Станиславом (старший менеджер по ИТ в PwC, экс-ИТ директор кадрового холдинга «Анкор» ), дополненный многочисленными примерами «из жизни» вызывали у слушателей большой интерес.

 

4 октября 2013 - конференция Офис будущего
   Возможно, мы стоим на пороге своего рода революции в организации «офисного» труда, сравнимой, разве что, с изобретением Генри Фордом в свое время конвеера. Такие технологические концепции как «мобильный офис», «мобильный сотрудник», «унифицированные коммуникации», BYOD, «облачные сервисы» выводят организацию труда офисных сотрудников на концептуально иной уровень.
 
На фоне этого классическая корпоративная ИТ – инфраструктура, поддерживающее концепцию «один человек — одно рабочее место — один компьютер» существующая годами, оказывается слишком громоздкой и не позволяющей достичь нужной гибкости в работе.